заведующий приемным отделением Черкесск
Срочно требуется на работу заведующий приемным отделением в Черкесск Карачаево-Черкесская Республика, зарплата от 23341;
Вакансия заведующий приемным отделением Черкесск
. Трудоустройство по адресу Карачаево-Черкесская республика, г Черкесск, Гвардейская улица, дом: Д.1; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 23341 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя РГБЛПУ "КЧРКБ" через официальный сайт 02 мая 2024 г.Все вакансии заведующий приемным отделением на сегодня 02 мая 2024 г
Работа заведующий приемным отделением
Данные на сегодня 02 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
заведующий приемным отделением |
Зарплата |
от 23341 |
Организация |
РГБЛПУ "КЧРКБ" |
Адрес организации |
Карачаево-Черкесская республика, г Черкесск, Гвардейская улица, дом: Д.1; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Осуществляет руководство деятельностью приемного отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (организация планового поступления больных в стационар; оказание при необходимости медицинской помощи и проведение диагностических процедур поступившим в приемное отделение больным; решение вопросов о госпитализации (или отказа в ней) или направлении в другие ЛПУ внеплановых больных; готовность принятия большого количества больных (пострадавших) при чрезвычайных ситуациях; соблюдение санитарно-противоэпидемического режима). Совершенствует формы и методы работы, планирование деятельности приемного отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики. Координирует деятельность приемного отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе. Осуществляет регулярный контроль за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала приемного отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения. Обеспечивает соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда работников приемного отделения. Принимает меры по обеспечению выполнения работниками приемного отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний. Разрабатывает перспективные и текущие планы работы приемного отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов. Анализирует работу приемного отделения за квартал, полугодие, год, представляет отчет о работе приемного отделения в установленном порядке. Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации. Способствует повышению трудовой мотивации и профессиональной квалификации работников приемного отделения. Систематически повышает свою квалификацию.