Заведующий отделом культурно-досуговой деятельности Шебекино
Срочно требуется на работу Заведующий отделом культурно-досуговой деятельности в Шебекино Белгородская область, зарплата от 24540;
Вакансия Заведующий отделом культурно-досуговой деятельности Шебекино
. Трудоустройство по адресу Белгородская область, г Шебекино, Московская улица, дом: 19; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 24540 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя ШМБУ "МДК" через официальный сайт 10 мая 2024 г.Все вакансии Заведующий отделом культурно-досуговой деятельности на сегодня 10 мая 2024 г
Работа Заведующий отделом культурно-досуговой деятельности
Данные на сегодня 10 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Заведующий отделом культурно-досуговой деятельности |
Зарплата |
от 24540 |
Организация |
ШМБУ "МДК" |
Адрес организации |
Белгородская область, г Шебекино, Московская улица, дом: 19; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Осуществляет руководство творческой деятельностью отдела культурно-досуговой деятельности, выполнением им задач, определенных положением об этом отделе. Организует планирование деятельности отдела, учет и своевременное представление необходимой отчетности, внедрение прогрессивных форм организации труда. Обеспечивает технически правильную эксплуатацию оборудования, находящегося в ведении отдела. Участвует в подборе и расстановке кадров отдела, их целесообразное использование.
Обеспечивает комплекс услуг по культурно-массовому досугу населения. Разрабатывает сценарии культурно-досуговых мероприятий, используя в своей работе инновационные формы и современные методы досуга населения. Сотрудничает с органами власти и учреждениями образования, спорта, социальной защиты. Для проведения культурно-массовых мероприятий привлекает спонсоров. Готовит смету расходов и бизнес-план на проведение культурно-массовых мероприятий. Способствует самоокупаемости культурно-массовых программ Дворца культуры.
Организует производственное обучение и работу по повышению квалификации работников, контролирует соблюдение ими правил по охране труда и пожарной безопасности, правил внутреннего трудового распорядка. Вносит предложения о тарификации, поощрении и наложении взысканий на работников отдела, организует учёт их рабочего времени.