Врач-терапевт Междуреченск
Срочно требуется на работу Врач-терапевт в Междуреченск Кемеровская область, зарплата от 100000;
Вакансия Врач-терапевт Междуреченск
. Трудоустройство по адресу Кемеровская область - Кузбасс область, г Междуреченск, 50 лет Комсомола проспект, 39, 652878, г Междуреченск, пр-кт 50 лет Комсомола, д. 39 с режимом работы Полная занятость Сменный график и зарплатой от 100000 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя ГБУЗ МГБ 03 декабря 2024 г.Все вакансии Врач-терапевт на сегодня 03 декабря 2024 г
Работа Врач-терапевт
Данные на сегодня 03 декабря 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Врач-терапевт |
Зарплата |
от 100000 |
Организация |
ГБУЗ МГБ |
Адрес организации |
Кемеровская область - Кузбасс область, г Междуреченск, 50 лет Комсомола проспект, 39, 652878, г Междуреченск, пр-кт 50 лет Комсомола, д. 39 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Оказывает населению постоянную, экстренную и неотложную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики,диагностики, лечения и реабилитации в терапевтическом отделени.Дежурества обязательны.Эффективный контракт.
Данные по вакансии
Работа в отделении терапевстического и кардиологического профиля. Дежурства обязательны.
В Кузбассе действует программа подъемных для врачей и фельдшеров, переехавших из других регионов:
Врачам дефицитных специальностей - 3 000000 рублей,
В г.Междуреченске действует муниципальная целевая программа развития здравоохранения города, которая предусматривает следующие меры социальной поддержки медицинских работников:
- подъемные для врачей (200 000 р.)
- компенсация найма жилого помещения для врачей, фельдшеров и акушерок в течение 3-х лет до 10 000 рублей;
- предоставление служебного жилья для врачей остродефицитных специальностей;
- безвозмездная социальная выплата в размере 1 млн. рублей на улучшение жилищных условий через 2-3 года;
- предоставление мест для детей медицинских работников в дошкольных учреждениях.