Ведущий экономист Судак

1. Готовит исходные данные для составления перспективных и текущих планов.

2. Проводит расчеты экономических и финансово-экономических показателей.

3. Готовит отчеты о финансово-хозяйственной деятельности организации.

4. Проводит экономический анализ производственно-хозяйственной деятельности филиала и мастерских участков не реже 1 раза в квартал.

5. Осуществляет контроль за ходом выполнения плановых заданий по организации и ее подразделениям, использованием внутрихозяйственных резервов.

6. Выполнять расчеты затрат по материальным, трудовым и финансовым ресурсам.

7. Производит экономический анализ себестоимости строящихся и сданных объектов.

8. Составляет плановые калькуляции себестоимости продукции подсобного производства.

9. Рассчитывает показатели производительности труда и эффективности использования трудовых ресурсов филиала.

10. Анализирует и оценивает текущее состояние производительности и эффективности труда.

11. Участвует в разработке правил внутреннего трудового распорядка организации в части, касающейся рабочего времени, времени отдыха, работников филиала «Судакское ДРСУ» ГУП РК "Крымавтодор".

12. Участвует в разработке коллективного договора.

13. Анализирует технико-экономические показатели по филиалу.

14. Принимает участие в составлении штатного расписания на рабочих в соответствии с лимитами по труду согласно отраслевой тарифной сетке разрядов и тарифных коэффициентов.

15. Ведет расчет экономической эффективности мероприятий по внедрению техники и технологии, научной организации труда.

16. Осуществляет систематическую проверку использования рабочего времени рабочих, времени использования строительных машин и механизмов и пр.

17. Производит контроль за соблюдением установленных условий оплаты труда рабочих.

18. Осуществляет контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, применением тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства.

19. Изучает причины потерь рабочего времени и вносит предложения.

20. Участвует в разработке системы оплаты и материального стимулирования труда.

22. Подготавливает документы на выплату надбавок за высокие достижения в труде, за выполнение особо важного задания, оказание материальной помощи, выслуги лет.

23. Собирает исходные данные для проведения расчета нормативной численности персонала на плановый (отчетный) период.

24. Ведет учет показателей по труду и заработной плате.

25. Формирует отчет выполнения нормативных показателей по труду.

27. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, базы данных по труду и заработной плате, численности работников.

28. Ведет договорную деятельность по филиалу «Судакское ДРСУ» ГУП РК «Крымавтодор».