Старший менеджер по нефинансовым сервисам

Команда Центра продаж корпоративным клиентам в поисках Старшего менеджера по нефинансовым сервисам для реализации проектов по продвижению digital-сервисов Сбера корпоративным клиентам сегмента крупный и крупнейший бизнес (ККСБ).

Обязанности

• занимается привлечением ключевых или крупных корпоративных клиентов на digital-продукты экосистемы (нефинансовых сервисов) Сбера
• отвечает за достижение и выполнение бизнес-показателей по продажам экосистемы на закрепленных территориях
• формирует стратегию продаж с учетом потенциала рынка, анализирует продукты конкурентов, отрабатывает потенциал закрепленных территорий
• взаимодействует с клиентами в части их поддержки по запросам в рамках продуктов экосистемы и для развития отношений
• взаимодействует с профильными подразделениями Банка и компаний экосистемы с целью организации продаж нефинансовых сервисов для клиентов закрепленных КПК
• принимает участие в сопровождении клиентов, закрепленных КПК в рамках процесса пост-продажи нефинансовых сервисов Сбера
• фиксирует и собирает обратную связь от клиентов закрепленных КПК по качеству предоставляемых нефинансовых сервисов Сбера
• проводит работу по популяризации продуктов экосистемы в своем направлении, а также участвует во внешних мероприятиях Банковской группы (выставки, форумы и т.д.) и пр.

Требования

Эта работа подойдет тебе, если ты:

• имеешь опыт работы от 2х лет в сфере продаж банковских продуктов/облачных, информационных / сервисов технологических компаний/консалтинга
• дополнительное преимущество: опыт работы с корпоративными клиентами с выручкой > 1 млрд руб.
• владеешь навыком продаж, в т.ч. наличие опыта продаж сложных продуктов и опыта холодных продаж
• владеешь навыком публичных выступлений
• открыт к развитию, в том числе, саморазвитию
• ориентирован на результат.

Условия

• ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Delivery Club, Самокат, Ситимобил, Сбер Еаптека и другие
• корпоративная пенсионная программа
• обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
• курсы для будущих родителей, материальная поддержка молодых мам, детский отдых и подарки за счет компании
• реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника
• льготные условия кредитования