специалист по подготовке кадров Волгоград

Разрабатывает проекты перспективных и текущих планов подготовки кадров, повышения квалификации с необходимыми расчетами и обоснованиями.

Обеспечивает заключение договоров с учреждениями, организациями по  подготовке, переподготовке и повышение квалификации работников Общества.

Составляет графики  обучения работников и организует направление работников на обучение в соответствии с заключенными договорами.

Контролирует соблюдение сроков обучения, выполнение планов и программ по повышению квалификации.

 Обеспечивает функционирование системы адаптации работников в акционерном обществе «Волгоградтранспригород», осуществляет взаимодействие с руководителями производственных участков по развитию системы наставничества.

Участвует в проведении технических занятий с работниками, экзаменов, конкурсов профессионального мастерства служащих и рабочих.

Постоянно совершенствует формы и методы профессионального обучения и повышения квалификации кадров в Обществе, обобщает и распространяет передовой опыт в этой области.

Анализирует качественные показатели результатов обучения и его эффективность, ведет отчетность.

Подготавливает руководству предложения по формированию программ развития недостающих компетенций сотрудников, необходимых для эффективной работы на должности.