специалист по кадрам Иваново
Срочно требуется на работу специалист по кадрам в Иваново Ивановская область, зарплата от 30000;
Вакансия специалист по кадрам Иваново
. Трудоустройство по адресу Ивановская область, г Иваново, Пушкина площадь, дом: 2; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 30000 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя ГБУ "ИВАНОВСКИЙ МУЗЫКАЛЬНЫЙ ТЕАТР" через официальный сайт 09 мая 2024 г.Все вакансии специалист по кадрам на сегодня 09 мая 2024 г
Работа специалист по кадрам
Данные на сегодня 09 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
специалист по кадрам |
Зарплата |
от 30000 |
Организация |
ГБУ "ИВАНОВСКИЙ МУЗЫКАЛЬНЫЙ ТЕАТР" |
Адрес организации |
Ивановская область, г Иваново, Пушкина площадь, дом: 2; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Вести учет личного состава учреждения и его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации, вносить в личные дела сотрудников изменения, связанные с трудовой деятельностью.
Вести подсчет трудового стажа, оформлять справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников театра.
Заполнять трудовые книжки, вести их учет и хранение.
Организовывать проведение аттестации работников театра, ее методологическое и информационное обеспечение, принимать участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определяет круг специалистов, подлежащих повторной проверке.
Вместе с руководителями структурных подразделений рассматривать вопросы о необходимости комплектации их подразделений кадрами. Устанавливать прямые связи с учебными заведениями и службами занятости для обеспечения учреждения кадрами.
Совместно с руководителями структурных подразделений вести подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям.
Организовывать табельный учет, учет предоставления отпусков сотрудникам, составление и контроль за соблюдением графиков отпусков.
Формировать и вести банк данных о количественном и качественном составе кадров, изучать движение кадров, причины текучести кадров, информировать работников внутри предприятия об имеющихся вакансиях.
Предоставлять информацию в военкоматы для сверок о принятии и увольнении работников, состоящих на воинском учете. Осуществлять бронирование сотрудников.
Осуществлять контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях театра и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.
Совместно с бухгалтерией театра обеспечивать подготовку документов по пенсионному страхованию и документов, необходимых для назначения пенсий работникам театра.
Обеспечивать составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.