специалист по кадрам Медногорск
Срочно требуется на работу специалист по кадрам в Медногорск Оренбургская область, зарплата от 26000;
Вакансия специалист по кадрам Медногорск
. Трудоустройство по адресу Оренбургская область, г Медногорск, Ежова улица, дом: 7; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 26000 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя ГБУЗ "ГБ" Г.МЕДНОГОРСКА через официальный сайт 03 мая 2024 г.Все вакансии специалист по кадрам на сегодня 03 мая 2024 г
Работа специалист по кадрам
Данные на сегодня 03 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
специалист по кадрам |
Зарплата |
от 26000 |
Организация |
ГБУЗ "ГБ" Г.МЕДНОГОРСКА |
Адрес организации |
Оренбургская область, г Медногорск, Ежова улица, дом: 7; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
1. Выполняет работу по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.
2. Информирует работников учреждения об имеющихся вакансиях.
3. Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками учреждения правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины.
4. Проводит мероприятия по привлечению необходимых учреждению кадров, в том числе по целевому направлению (участвует в разработке программ, составлении отчетов, заседаний комиссий).
5. Проводит мероприятия по внедрению профессиональных стандартов в ГБУЗ «ГБ» г.Медногорска.
6. Выполняет своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности.
7. Несет ответственность за соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек.
8. Проводит согласно ТК РФ правильное оформление документации, а именно: составление должностной инструкции работника, приказ о приеме на работу, трудовой договор, приказ на перевод, дополнительные соглашения различного характера, приказы о сокращении, уведомления различного характера, график отпусков (его составление и соблюдение), приказ на отпуск, справки различного характера, копии документов о трудовой деятельности работника, заполнение и расчет стажа для больничных листов.
9. Ведет базу данных о квалификации работников, о переобучении работников, проводит необходимые мероприятия по организации обучения мед. работников и прочего персонала.
10. Следит за составлением своевременных приказов о доплате за стаж и за категорию (либо за ее отсутствие).
11. Проводит процедуру привлечения к дисциплинарной ответственности работников учреждения в соответствии с действующим законодательством.
На время отсутствия начальника отдела кадров (больничного листа, очередного, без содержания, ученического отпусков) исполняет обязанности начальника отдела кадров.