Руководитель склада в гипермаркете строительных материалов
Срочно требуется на работу Руководитель склада в гипермаркете строительных материалов в Московская область, зарплата ;
Вакансия Руководитель склада в гипермаркете строительных материалов
. Трудоустройство по адресу Московская область, Ногинск город, территория Ногинск-Технопарк 15 с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя Деловые Решения и Технологии (ДРТ) через официальный сайт 29 мая 2024 г.Все вакансии Руководитель склада в гипермаркете строительных материалов на сегодня 29 мая 2024 г
Работа Руководитель склада в гипермаркете строительных материалов
Данные на сегодня 29 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
Руководитель склада в гипермаркете строительных материалов |
Зарплата |
|
Организация |
Деловые Решения и Технологии (ДРТ) |
Адрес организации |
Московская область, Ногинск город, территория Ногинск-Технопарк 15 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
- Гарантировать эффективное управление товарными потоками (приемка товара, "вход-выход" товара в торговый зал, сборка заказов, доставка);
- Гарантировать достоверность данных по размещению в зонах хранения;
- Выявлять новые перспективные возможности оптимизации работы подразделения;
- Формировать среднесрочную (2-3 года) стратегию в зоне своей ответственности, учитывая стратегию компании;
- Предлагать и реализовывать идеи/решения для более эффективной работы подразделения;
- Выстраивать работу подразделения исходя из потребностей и пожеланий клиента;
- Обеспечивать соблюдения техники безопасности и охраны труда;
- Управлять командой: подбор, обучение, мотивация, адаптация/сопровождение, обратная связь и развитие команды, оценка персонала.
- Опыт работы в складской логистике от 3-х лет в руководящей должности;
- Целеустремленность, умение добиваться поставленных целей;
- Коммуникабельность, умение принимать решения в сложных ситуациях;
- Способность обучаться и обучать;
- Готовность работать с большими объёмами информации в плотном графике;
- Умение стратегически мыслить и работать на перспективу;
- Умение аргументированно излагать позицию и находить компромисс, следуя стратегическому развитию компании;
- Знание алгоритма работы цепи поставок;
- Готовность к интенсивной работе в условиях многозадачности.
Официальное трудоустройство с 1го дня работы;
• График работы 5/2 по 8 часов, плавающие выходные ( смены чередующиеся: утро, день, вечер)
• Фиксированный оклад по результатам собеседования, компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):
• Ежемесячной премии 5% от оклада руб/мес. до вычета налогов);
• Квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами или компенсация мобильной связи при использовании личного мобильного телефона;
• Стильная форма, комната отдыха;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.