Руководитель проекта по строительству утилизационной тепловой электрической станции (УТЭС-149 МВт) (ЧерМК) Череповец
Срочно требуется на работу Руководитель проекта по строительству утилизационной тепловой электрической станции (УТЭС-149 МВт) (ЧерМК) в Череповец Вологодская область, зарплата от 239000;
Вакансия Руководитель проекта по строительству утилизационной тепловой электрической станции (УТЭС-149 МВт) (ЧерМК) Череповец
. Трудоустройство по адресу Вологодская область, г Череповец, Мира улица, дом: Д.30; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 239000 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя ПАО "СЕВЕРСТАЛЬ" 28 сентября 2024 г.Все вакансии Руководитель проекта по строительству утилизационной тепловой электрической станции (УТЭС-149 МВт) (ЧерМК) на сегодня 28 сентября 2024 г
Работа Руководитель проекта по строительству утилизационной тепловой электрической станции (УТЭС-149 МВт) (ЧерМК)
Данные на сегодня 28 сентября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
Руководитель проекта по строительству утилизационной тепловой электрической станции (УТЭС-149 МВт) (ЧерМК) |
Зарплата |
от 239000 |
Организация |
ПАО "СЕВЕРСТАЛЬ" |
Адрес организации |
Вологодская область, г Череповец, Мира улица, дом: Д.30; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Руководить строительством объектов в рамках инвестиционного проекта:- ОТО (котлоагрегат, турбоагрегат, трансформатор связи;- здания и сооружения (главный корпус, химводоочистка, дымососное отделение, ГРП, АБК, градирня, насосная, эстакада, КРУЭ);- другое энергетическое оборудование (деаэрационно-питательная установка, водоподготовка, оборудование водооборотного цикла).- объекты внешней инфраструктуры (схема выдачи мощности, газопроводы доменного и природного газа, трубопроводы пара и горячей воды, трубопроводы технического водоснабжения, канализация);Создавать и управлять рабочей группой проекта;Планировать и обеспечивать реализацию закрепленного инвестиционного проекта в соответствии с утвержденным графиком реализации и бюджетом проекта;Достигать KPI по проекту.
Данные по вакансии
Требования к соискателю
Премии и бонусы
Срочный трудовой договор под проект до 31.12.2027 г.;
Пятидневный график работы 08:15-17:30;
Релокационный пакет для иногородних кандидатов по итогам собеседования;
Стабильность. Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем. Доплачиваем за повышение квалификации. Есть годовые премии и дополнительные отпуска;
Заботу о здоровье. ДМС, включая стоматологию; Компенсация здорового питания 150 руб. в смену/день;
Отдых детей в лагерях и санаториях;
Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путевки;
Система гибких льгот (более ста компаний-партнеров);
Льготная программа в магазинах «Лента» для сотрудников компании;
Возможность проявить себя не только в работе. Благотворительность, волонтерство, спорт, конкурсы, мастер-классы — у нас много корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей;
Комфортную адаптацию. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде.