Руководитель по бережливому производству / Руководитель группы по развитию производственных систем Москва

В Обществе создана группа по развитию производственных систем. В группе имеются две вакансии - руководитель группы и ведущий специалист группы. Основной задачей этой группы будет создание, внедрение и развитие производственных систем на Предприятии.

Обязанности руководителя группы:

• Организация работ по интеграции и развитию производственных систем (РПС) на предприятии;
• Организация работ по разработке и реализации проектов по внедрению РПС на предприятии;
• Разработка стандартов в рамках системы менеджмента бережливого производства, а также внедрение нормативных документов по развитию производственных систем в соответствии с требованиями головной компании;
• Оказание методологической поддержки по оптимизации потоков/процессов создания ценности;
• Организация и проведение аудитов по внедрению/развитию производственных систем;
• Организация процесса непрерывных улучшений;
• Обеспечение методологической поддержки структурным подразделениям по вопросам внедрения и развития производственных систем;
• Сбор и анализ данных, подготовка отчетов по результатам внедрения и развития производственных систем;
• Контроль внедрения стандартов и других нормативных документов по РПС.

• График работы - 5/2, режим работы с пон. по чт.: с 8-30 до 17-30, пятница до 16-30.
• Оформление полиса Добровольного медицинского страхования работников после испытательного срока (ДМС).
• Годовая премия по итогам года.
• Ежегодное увеличение оплаты труда (индексация).
• Страхование работников от несчастных случаев, связанных с исполнением работником трудовых обязанностей.
• Бесплатное посещение спорткомплекса "Динамо" рядом с работой (фитнес зал, игровой зал, бассейн, волейбол и пр.).
• Бесплатная, охраняемая стоянка для сотрудников.
• Собственная столовая на территории и частичная компенсация стоимости одноразового питания в столовой предприятия. Очень вкусные завтраки и обеды.
• Ежегодная выплата за выслугу лет, выплата мат. помощи в различных жизненных ситуациях.
• Санаторно-курортное обеспечение.
• Жилищная программа.
• Возможность повышения квалификации и карьерного роста.
• Наличие профсоюзной организации.
• Работа в 2-х минутах пешком от метро Водный стадион.