Руководитель отдела рекрутинга Москва
Срочно требуется на работу Руководитель отдела рекрутинга в Москва Москва МО, зарплата от 150000;
Вакансия Руководитель отдела рекрутинга Москва
. Трудоустройство по адресу г Москва, Гоголевский бульвар, 33/1 с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 150000 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя ООО "Профсервис Центр" через официальный сайт 30 апреля 2024 г.Все вакансии Руководитель отдела рекрутинга на сегодня 30 апреля 2024 г
Работа Руководитель отдела рекрутинга
Данные на сегодня 30 апреля 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
Руководитель отдела рекрутинга |
Зарплата |
от 150000 |
Организация |
ООО "Профсервис Центр" |
Адрес организации |
г Москва, Гоголевский бульвар, 33/1 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Собрать команду и регулярно достигать целей отдела (мы поможем с воронкой найма и будем сопровождать вас):
-
Руководитель Call-Center(1 чел), Рекрутеры(5-10 человек), Логисты(1-3 человека), Оформители ( 3 человека),
-
Достигать план по найму/контрактованию сотрудников/подрядчиков на объекты наших клиентов с удобным графиком работы и проживанием, на разный период (35,45,65 смен) по 5-7 контрактов в год. (80% наших работников/подрядчиков заключают несколько контрактов с нами в течение года), у нас 15% текучести персонала, в рынке этот показатель около 60%.
-
Покупать билеты кандидатам из бюджета компании и довозить их до объектов
-
Создавать и вести документацию по оформленным кандидатам на платформе “Консоль”
-
Вносить данные во все отчетные таблицы и СРМ систему (обучим, поможем)
-
Вы будете работать в связке с комьюнити-менеджером, менеджерами проектов, командой управления хостелами, руководством компании и другими отделами для максимальной синхронизации
-
Запрос, обоснование и выполнение бюджета отдела
-
Внедрение инструментов автоматизации процессов подбора
-
Ведение самостоятельного подбора кандидатов на позиции рекрутеров
-
Разработка и контроль соблюдения всех процедур подбора
-
Курирование адаптации новичков на вахте
-
Администрирование договорных отношений с контрагентами
-
Еженедельное участие в совете Директоров компании по разбору результатов текущей деятельности и разработке новых решений для роста эффективности работы отдела