Продавец прилавка Санкт-Петербург
Срочно требуется на работу Продавец прилавка в Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб, зарплата от 30000;
Вакансия Продавец прилавка Санкт-Петербург
. Трудоустройство по адресу г Санкт-Петербург, г Красное Село, Ленина проспект, 57 с режимом работы Полная занятость Сменный график и зарплатой от 30000 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя ООО "ВКУСТЕР" 23 ноября 2024 г.Все вакансии Продавец прилавка на сегодня 23 ноября 2024 г
Работа Продавец прилавка
Данные на сегодня 23 ноября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Продавец прилавка |
Зарплата |
от 30000 |
Организация |
ООО "ВКУСТЕР" |
Адрес организации |
г Санкт-Петербург, г Красное Село, Ленина проспект, 57 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Вам предстоит:
· Заказывать, принимать, упаковывать продукцию собственного производства;
· Выкладывать товар на прилавке, проверять наличие ценников и информацию о товаре;
· Производить санитарную обработку рабочего места, витрин, холодильников;
· Контролировать качество товаров, сроков годности;
· Обслуживать покупателей в соответствии с существующими правилами.
Данные по вакансии
«ВКУСТЕР» - сеть ярких продуктовых магазинов формата «у дома», с качественными, свежими продуктами и уникальными торговыми предложениями.
В связи с развитием компании, приглашаем в нашу команду Продавца-гастронома.
Наши преимущества:
· Высокий доход: повышенная ставка 3 200 рублей на руки за смену + со второго месяца работы ПРЕМИЯ 6 000 рублей в месяц. Средний доход 54 000 рублей на руки + оплата переработок!
· Стабильные выплаты заработной платы;
· Удобный график работы: 2/2 по 12 часов с 9:00 до 21:00;
· Работа рядом с домом (вакансии открыты в разных районах);
· Разнообразные мотивационные программы:
1. Скидочная карта «Вкустер» с возможностью оплаты до 100 % покупки;
2. Бонус за стаж работы в компании;
3. Премия по акции "Приведи друга";
4. Конкурсы, праздники, подарки для детей сотрудников и т.д.;
5. Оформление по ТК РФ (оплачиваемые больничные, отпуска);