Помощник директора ДТА (Департамент технического аудита) Санкт-Петербург

Регион: Санкт-Петербург СПб

Дополнительная информация по адресу: г Санкт-Петербург, Арсенальная улица, 1

• Принимать участие в проведении переговоров с контрагентами Общества по вопросам, связанным с деятельностью ДТА по СПб;
• Согласовывать с контрагентами вопросы логистики выполнения работ\оказания услуг в целях минимизации временных затрат;
• По указанию директора департамента подготавливать проект бюджета запланированных расходов для нужд ДТА по СПб;
• Производить предварительное рассмотрение и контроль качества, правильность составления документов, предоставляемых на подпись директору департамента;
• Осуществлять составление и редактирование деловых писем, включая письма технического содержания,служебные записки в другие структурные подразделения Общества;
• Производить выборочные проверки первичной документации, составляемой работниками направлений инженеров и контролеров, на предмет корректности оформления документов;
• Согласовывать отдельные вопросы с директором департамента, связанные с деятельностью работников ДТА по СПб. Доводить до работников сведения, указания, распоряжения (поручения) директора департамента и осуществлять контроль их выполнения;
• Осуществлять сбор материалов и информации, подготовку аналитических, справочных и иных материалов с предоставлением их директору департамента;
• Вести протоколы совещаний.

Специальность: Помощник директора ДТА (Департамент технического аудита)

Профобласть: Административная работа, секретариат, АХО

Режим работы: Полная занятость

Характер работы: Полный рабочий день

Источник информации: Работодатель

Образование: Не указано

Что мы готовы Вам предложить:

Стабильная заработная плата;
Квартальные премии;
Индексация заработной платы;
Пятидневная рабочая неделя, пн.-чт. с 09.00 до 18.00‚ пт. с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48, сб. и вс. - выходные дни;
Официальное оформление и все социальные гарантии и компенсации по ТК РФ;
Обучение за счет компании;
Полис ДМС (добровольное медицинское страхование) после 6 месяцев работы;
Подарки детям работников к праздникам;
Выплата материальной помощи работникам к значимым жизненным событиям и в кризисных ситуациях;
Бесплатные юридические консультации для работников компании по личным вопросам;
Корпоративные спортивные мероприятия;
Ежегодное награждение лучших работников почетными грамотами и наградами с денежной выплатой.

Дата: 2024-11-07