Начальник департамента недвижимого имущества Санкт-Петербург

Регион: Санкт-Петербург СПб

Дополнительная информация по адресу: г Санкт-Петербург, г Колпино, Финляндская улица, дом: Д. 13;корпус: ЛИТЕР ВМ;офис/квартира: ПОМЕЩ. 469;

• Обеспечивать и координировать деятельности департамента недвижимого имущества;
• Обеспечивать контроль, учет и анализ использования и распоряжения недвижимым имуществом, планирование деятельности отделов;
• Контролировать и анализировать работу подчиненных сотрудников;
• Разрабатывать и реализовывать стратегию развития департамента недвижимого имущества;
• Обеспечивать реализацию задач по направлениям: аренда недвижимого имущества, работа с непрофильным и неликвидным имуществом;
• Обеспечивать проведение инвентаризаций объектов с признаками недвижимого имущества. Установление сервитутов;
• Обеспечивать проведение компактизации промышленной площадки (выявление объектов имеющих признаками недвижимого имущества, проведения аудита правообладания автодорогами, ж/д пути, инженерными сетями, анализ производственного процесса, продуктового портфеля с учетом логистических цепочек, анализ использования имущественного комплекса, перспектив развития и оптимизации, определение не используемого и не планируемого к использованию имущества);
• Регистрировать переход прав собственности и регистрация перехода прав аренды;
• Работа с объектами культурного наследия;
• Оформлять схемы расположения охранных зон объектов;
• Работа с защитными сооружениями гражданской обороны;
• Разрабатывать и проводить правовую экспертизу документов;
• Проводить работу по формированию технических планов на здания /помещения;
• Разрабатывать план мероприятий по выведению/ликвидации объектов незавершенного строительства;
• Представлять интересы Общества при проведении проверок государственными органами.

Специальность: Начальник департамента недвижимого имущества

Профобласть: Юриспруденция

Режим работы: Полная занятость

Характер работы: Полный рабочий день

Источник информации: Работодатель

Образование: Высшее

Опыт работы (лет): 5

Комфортные условия работы

Современные рабочие места
Цифровые сервисы для сотрудников

Обучение и развитие

Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

Карьерные возможности

Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
Поддержка карьерного развития сотрудников

Социальные программы

ДМС со стоматологией и госпитализацией
Страхование несчастных случаев на производстве
Линия психологической поддержки
Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

Корпоративная жизнь

Тимбилдинги
Спортивные активности и отраслевые соревнования
Волонтерские движения
Мероприятия для сотрудников и их семей

Дата: 2024-03-11