Менеджер торгового отдела Рязань

Обязанности

• Контроль товарного ассортимента/пополнение отдела товаром;
• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, возврат);
• Работа в торговом зале (профессиональное консультирование покупателей, организация работы в отделе);
• Маркетинг (участие в ценовой политике сектора, анализ конкурентного рынка);
• Организация работы команды;
• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий торгового центра
• Обучение сотрудников.

Требования

• Опыт руководящей работы в рознице, ритейле, DIY;
• Готовность к интенсивной работе,
• Опыт работы с заказами товара и работы с поставщиками;
• Активность, коммуникабельность, ответственность;
• Готовность к физическим нагрузкам.

Условия

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные; (чередующиеся смены с 07:00 до 16:00, с 13:00 до 22:00)
• Совокупный уровень дохода: фиксированный оклад и компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада;

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт: вечерний развоз в 22:00.

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом, на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.