Контролер торгового зала / охранник Санкт-Петербург
Срочно требуется на работу Контролер торгового зала / охранник в Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб, зарплата от 36000;
Вакансия Контролер торгового зала / охранник Санкт-Петербург
. Трудоустройство по адресу г Санкт-Петербург, Косыгина проспект, г Санкт-Петербург, пр-кт Косыгина, д 21 к 1 с режимом работы Полная занятость Сменный график и зарплатой от 36000 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР "ДЕТОКС" 29 сентября 2024 г.Все вакансии Контролер торгового зала / охранник на сегодня 29 сентября 2024 г
Работа Контролер торгового зала / охранник
Данные на сегодня 29 сентября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Контролер торгового зала / охранник |
Зарплата |
от 36000 |
Организация |
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР "ДЕТОКС" |
Адрес организации |
г Санкт-Петербург, Косыгина проспект, г Санкт-Петербург, пр-кт Косыгина, д 21 к 1 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Вакансия компании ООО "ДИНАМИКА"
ТК «Народный» на рынке с 1997 года. На сегодняшний день у нас два магазина по г. Санкт-Петербург: на ул. Косыгина д.21 и на ул. Хошимина д.14. Площадь каждого магазина превышает 4 500 кв. м. и ежедневно их посещает в среднем по 25 000 человек. Мы стремимся расширить границы и сделать так, чтобы покупатели приходили к нам чаще.
Обязанности:
- Обход территории торгового зала;
- Отслеживание и предотвращение краж;
- Сохранность материальных ценностей компании.
Требования:
- Опыт работы в охране желателен, но не обязателен;
- Добросовестное исполнение должностных инструкций;
- Личные качества: ответственность, дисциплинированность, внимательность
Условия:
- Оформление по ТК РФ или иное трудоустройство;
- Стабильная заработная плата от 36 000 до 58 000 рублей, (ставка 150 рублей/час + ХОРОШИЕ премии за предотвращение краж);
- Смены по 12 часов (возможны оплачиваемые подработки);
- График работы согласовывается индивидуально (2/2, 3/1, 5/2, 6/1);
- Опыт работы не является преимуществом, предусмотрено обучение в процессе работы
- Оплачиваемая стажировка 1 месяц.