Консультант по налогам и сборам (налоговый консультант) Махачкала
Срочно требуется на работу Консультант по налогам и сборам (налоговый консультант) в Махачкала Республика Дагестан, зарплата от 29440;
Вакансия Консультант по налогам и сборам (налоговый консультант) Махачкала
. Трудоустройство по адресу Дагестан республика, г Махачкала, Магомеда Ярагского улица, дом: Д. 93; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 29440 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя УФНС РОССИИ ПО РЕСПУБЛИКЕ ДАГЕСТАН 21 ноября 2024 г.Все вакансии Консультант по налогам и сборам (налоговый консультант) на сегодня 21 ноября 2024 г
Работа Консультант по налогам и сборам (налоговый консультант)
Данные на сегодня 21 ноября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Консультант по налогам и сборам (налоговый консультант) |
Зарплата |
от 29440 |
Организация |
УФНС РОССИИ ПО РЕСПУБЛИКЕ ДАГЕСТАН |
Адрес организации |
Дагестан республика, г Махачкала, Магомеда Ярагского улица, дом: Д. 93; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Рассматриваем кандидата на должность заместителя начальника отдела кадров, ответственного за организацию профессионального развития в УФНС России по Республике Дагестан. В компетенции работника входят такие требования как :
- Организация обучающих мероприятий, контроль участия в них;
- Принятие образовательных проектов ФНС ЛАБ;
- Содействие в решении организационных вопросов сотрудников, возникающих в процессе обучения;
- Внедрение и развитие культуры непрерывного обучения и повышение мотивации сотрудников к профразвитию;
- Взаимодействие с региональными образовательными организациями;
Подготовка предложений по совершенствованию системы профессионального развития;
А также :
- Мотивация и ценностные ориентиры
- Развитие себя и других, внедрение изменений
- Вовлеченный подход в формирование заказа на обучение
- Коммуникабельность
Данные по вакансии
Рассматриваем кандидата на должность заместителя начальника отдела кадров, ответственного за организацию профессионального развития в УФНС России по Республике Дагестан. В компетенции работника входят такие требования как :
- Организация обучающих мероприятий, контроль участия в них;
- Принятие образовательных проектов ФНС ЛАБ;
- Содействие в решении организационных вопросов сотрудников, возникающих в процессе обучения;
- Внедрение и развитие культуры непрерывного обучения и повышение мотивации сотрудников к профразвитию;
- Взаимодействие с региональными образовательными организациями;
Подготовка предложений по совершенствованию системы профессионального развития;
А также :
- Мотивация и ценностные ориентиры
- Развитие себя и других, внедрение изменений
- Вовлеченный подход в формирование заказа на обучение
- Коммуникабельность