Юрисконсульт
Срочно требуется на работу Юрисконсульт в Оренбургская область, зарплата от 22129;
Вакансия Юрисконсульт
. Трудоустройство по адресу Оренбургская область, Акбулакский район, Акбулак поселок, Кирова улица, дом: 34; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 22129 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя ГБУСО "КЦСОН" В АКБУЛАКСКОМ РАЙОНЕ 22 ноября 2024 г.Все вакансии Юрисконсульт на сегодня 22 ноября 2024 г
Работа Юрисконсульт
Данные на сегодня 22 ноября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Юрисконсульт |
Зарплата |
от 22129 |
Организация |
ГБУСО "КЦСОН" В АКБУЛАКСКОМ РАЙОНЕ |
Адрес организации |
Оренбургская область, Акбулакский район, Акбулак поселок, Кирова улица, дом: 34; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
1. Разрабатывать или принимать участие в разработке внутренних документов учреждения, визирует их.
2. Принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров (контрактов), и ведет их учет в специальном электронном реестре.
3. Оформлять прием, перевод и увольнение работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале учреждения.
4. Осуществлять ведение журналов: Журнал учета личных дел; Журнал регистрации договоров с работниками; Журнал регистрации приказов по личному составу; Журнал регистрации приказов директора КЦСОН о дисциплинарных взысканиях, ежегодных оплачиваемых отпусках, отпусках, связанных с обучением, дежурствах, краткосрочных внутрироссийских и зарубежных командировках; Журнал регистрации приказов по основной деятельности; Журнал регистрации дополнительных соглашений;
5. Осуществлять ведение книг приказов: приказы директора КЦСОН о дисциплинарных взысканиях, ежегодных оплачиваемых отпусках, связанных с обучением, дежурствах, краткосрочных внутрироссийских и зарубежных командировках; Приказы по основной деятельности; Приказы по личному составу; Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них.
6. Осуществлять ведение: личных дел работников; Личных карточек сотрудников; Личных карточек уволенных сотрудников; Сведения о потребностях, наличии свободных мест; График отпусков работников; годовой отчет о численности, составе и движении работников, занимающих должности руководителей и специалистов в МСР; Нормативно-правовая документация по кадровой работе; Статистический отчет (сведения о неполной занятости и движении работников) ф. № П-4 (НЗ); Сведения о потребностях, наличии свободных мест; Сведения о трудовой деятельности зарегистрированных лиц (ЕФС -1), сведения о застрахованных лицах, СЗВ-СТАЖ в СФР.
Знание программ:1С кадры; Sbis.