Инспектор центра занятости населения 2 категории отдела трудоустройства, взаимодействия с работодателями и активных программ Сосновоборского филиала ГКУ ЦЗН ЛО Сосновый Бор
Срочно требуется на работу Инспектор центра занятости населения 2 категории отдела трудоустройства, взаимодействия с работодателями и активных программ Сосновоборского филиала ГКУ ЦЗН ЛО в Сосновый Бор Ленинградская область, зарплата от 45000;
Вакансия Инспектор центра занятости населения 2 категории отдела трудоустройства, взаимодействия с работодателями и активных программ Сосновоборского филиала ГКУ ЦЗН ЛО Сосновый Бор
. Трудоустройство по адресу Ленинградская область, г Сосновый Бор, Красных Фортов улица, 51 с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 45000 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя ГКУ ЦЗН ЛО 22 июня 2024 г.Все вакансии Инспектор центра занятости населения 2 категории отдела трудоустройства, взаимодействия с работодателями и активных программ Сосновоборского филиала ГКУ ЦЗН ЛО на сегодня 22 июня 2024 г
Работа Инспектор центра занятости населения 2 категории отдела трудоустройства, взаимодействия с работодателями и активных программ Сосновоборского филиала ГКУ ЦЗН ЛО
Данные на сегодня 22 июня 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
Инспектор центра занятости населения 2 категории отдела трудоустройства, взаимодействия с работодателями и активных программ Сосновоборского филиала ГКУ ЦЗН ЛО |
Зарплата |
от 45000 |
Организация |
ГКУ ЦЗН ЛО |
Адрес организации |
Ленинградская область, г Сосновый Бор, Красных Фортов улица, 51 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Должен:- Знать основные положения законодательства Российской Федерации о труде и занятости, федеральные законы и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность государственной службы занятости населения;- Обладать навыками опытного пользователя информационными и справочно-правовыми системами, оргтехникой;- Владеть юридической грамотностью и уметь ориентироваться в вопросах применения в профессиональной деятельности знаний Конституции РФ, законов РФ, постановлений, распоряжений, приказов, других руководящих и нормативных документов вышестоящих органов