Инженер системы менеджмента качества (СМК) Санкт-Петербург

Уважаемый соискатель,

Наша компания – «Специальный Технологический Центр», – одно из ведущих предприятий России в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования.

В связи с интенсивным ростом предприятия приглашаем на работу Инженера 1 категории СМК.

Будем рады Вашему отклику!

Обязанности:

• участие в разработке, сертификации и совершенствовании системы менеджмента качества на соответствие ГОСТ Р ИСО 9001, ГОСТ РВ 0015-002 и ГОСТ Р 58876;
• разработка, согласование и внедрение документированных процедур и их методическое сопровождение;
• разработка инструкций и документов СМК;
• обучение и оказание методической помощи сотрудникам организации по вопросам СМК;
• ведение номенклатурных дел отдела в соответствии с требованиями по делопроизводству и утвержденной номенклатурой и поддержание их актуального состояния;
• осуществление проведения внутренних аудитов СМК структурных подразделений предприятия и участие в подготовке и проведении сертификационных и инспекционных аудитов СМК аккредитованными органами.

Требования:

• высшее образование;
• знание стандартов ГОСТ Р ИСО 9001, ГОСТ РВ 0015-002;
• понимание принципов процессного подхода и риск-ориентированного мышления;
• опыт разработки документированных процедур СМК (стандарты, регламенты, инструкции, и др.) и проведения аудитов;
• умение обрабатывать большой объем информации и нормативных документов;
• грамотная устная и письменная речь;
• уверенный пользователь ПК (Word, Excel);
• настойчивость, дипломатичность и терпение, ответственность и инициативность;
• опыт работы на аналогичной должности.

Желательно иметь документы о повышении квалификации по СМК.

Условия:

• стабильная работа на крупном предприятии оборонно-промышленного комплекса с 23-летней историей в команде опытных специалистов;
• официальное оформление согласно ТК РФ, «белая» заработная плата;
• график работы: с ПН по ЧТ 09:00-18:00, ПТ 09:00-17:00;
• премия в конце календарного года («13-я заработная плата»);
• ДМС со стоматологией по окончании испытательного срока;
• частичная компенсация затрат на спортивные абонементы;
• возможность повышать свой профессиональный уровень, участвовать в конференциях и проходить обучение за счёт компании;
• поддержка сотрудников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
• проведение для сотрудников корпоративных мероприятий (экскурсий, интеллектуальных и спортивных состязаний и т.д.);
• перспективы карьерного роста и самореализации: мы растим и повышаем специалистов в рамках компании.