Инженер DevOps

АО НПЦ «ЭЛВИС» — ключевой российский дизайн-центр по разработке элементной базы для систем связи и телекоммуникационного оборудования, входит в реестр аккредитованных ИТ-компаний и организаций оборонно-промышленного комплекса.

В настоящее время в компании открыта позиция инженер DevOps.

Обязанности:

• Организация процесса сборки ПО
• Организация процесса контроля версий
• Организация резервного копирования сборочного стенда
• Организация резервного копирования исходного кода из системы контроля версий
• Встраивание процесса автоматического тестирования в процесс сборки ПО
• Создание и поддержание в работоспособном состоянии отладочных стендов/ферм
• Контроль работоспособности отладочных стендов/ферм
• Администрирование и развитие всей ИТ инфраструктуры подразделения разработки ПО
• Администрирование систем сборки приложений, Atlassian Bamboo
• Администрирование VMware инфраструктуры
• Автоматизация задач по сборке и сопровождению ПО

Требования:

• Опыт работы в должности инженера DevOps от 1 года
• Базовые знания о порядке и процессе разработки ПО
• Углубленные навыки администрирования ОС семейства Linux
• Базовые навыки администрирования ОС семейства Windows
• Базовые знания по построению и управлению ЛВС
• Базовые знания и навыки обслуживания средств вычислительной техники
• Владение пакетными скриптами: sh, bat (windows), ruby и т.п.
• Базовые навыки монтажа СКС
• Базовые навыки настройки сетевого оборудования
• Опыт работы с Ansible

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы;
• Участие в передовых проектах в отрасли микро- и радиоэлектроники, телекоммуникаций и связи;
• Работу в команде лучших специалистов отрасли, с возможностью делиться знаниями и перенимать опыт, решая сложные инженерные задачи, на передовом краю развития современных технологий;
• Систему поощрения за создание результатов инновационной деятельности, регистрация патентов;
• Применение результатов работы в подготовке квалификационных работ в магистратуре и аспирантуре. Поддержка научно-технического совета в подготовке статей, публикаций, работ;
• Широкие возможности профессионального роста;
• Гибкий график работы (возможность выбора начала и окончания рабочего дня);
• Возможность дистанционной работы или гибридного графика;
• Полис ДМС (включающий стоматологию, возможность подключения родственников и членов семьи, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога);
• Кафетерий льгот — гибкую систему бонусов, где каждый сотрудник самостоятельно определяет структуру и наполнение своего пакета льгот. В него включены затраты на кредиты, страхование, отдых и обучение, в том числе детей;
• Материальную помощь к значимым событиям и сложным жизненным ситуациям;
• Сервис с предложениями о корпоративных скидках и привилегиях от партнеров (900+), который помогает значительно экономить на ежедневных тратах;
• Корпоративный транспорт по гор. Зеленоград;
• У нас дружественная атмосфера и активная корпоративная жизнь. В Компании есть команды по: легкой атлетике, баскетболу, шахматам, настольному теннису и плаванию, лыжам и киберспорту. Спортсмены нашей Компании принимают участие в различных соревнованиях и турнирах. Для футбольной и волейбольной команды предоставляются спортивные площадки
• Реферальную программу;
• Комфортный офис с вендинговыми аппаратами, комнатой отдыха, на территории есть кафе/столовая;
• Мы ценим ваш опыт и компетенции, поэтому уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.