Инженер 1 категории отдела обеспечения технического состояния Киров

Регион: Кировская область

Дополнительная информация по адресу: Кировская область, г Киров, Ломоносова улица, 2 А, Кировские тепловые сети

• технический надзор за выполнением работ по благоустройству
• контроль объемов работ и качества строительных материалов

Специальность: Инженер 1 категории отдела обеспечения технического состояния

Профобласть: Строительство, ремонт, стройматериалы, недвижимость

Режим работы: Полная занятость

Характер работы: Полный рабочий день

Дополнительная информация по работе:

• дополнительная финансовая поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях в соответствии с Коллективным договором
• ежегодное премирование
• материальная помощь к ежегодному отпуску
• ДМС, включая стоматологию (возможность получать медицинские услуги в частных медицинских клиниках города за счет работодателя)
• забота о детях сотрудников: компенсация расходов на приобретение путевок в детские оздоровительные лагеря, новогодние детские подарки
• компенсация аренды жилья иногородним кандидатам
• возможности для саморазвития и обучения – участие в конференциях, наставничество, содействие в повышении квалификации, софинансирование профильного образования
• программы поощрения сотрудников (конкурсы идей и рационализаторских предложений)
• яркие корпоративные мероприятия: спартакиады, турслеты, День энергетика, Новый год
• спорт - сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и спортивных праздниках
• планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия

Источник информации: Работодатель

Образование: Высшее

Опыт работы (лет): 3

MONTHLY 25 %,
дополнительная финансовая поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях в соответствии с Коллективным договором
ежегодное премирование
материальная помощь к ежегодному отпуску
ДМС, включая стоматологию (возможность получать медицинские услуги в частных медицинских клиниках города за счет работодателя)
забота о детях сотрудников: компенсация расходов на приобретение путевок в детские оздоровительные лагеря, новогодние детские подарки
компенсация аренды жилья иногородним кандидатам
возможности для саморазвития и обучения – участие в конференциях, наставничество, содействие в повышении квалификации, софинансирование профильного образования
программы поощрения сотрудников (конкурсы идей и рационализаторских предложений)
яркие корпоративные мероприятия: спартакиады, турслеты, День энергетика, Новый год
спорт - сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и спортивных праздниках
планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия

Дата: 2024-02-15