Электромонтер оперативно-выездной бригады Саранск
Срочно требуется на работу Электромонтер оперативно-выездной бригады в Саранск Республика Мордовия, зарплата от 31113;
Вакансия Электромонтер оперативно-выездной бригады Саранск
. Трудоустройство по адресу Мордовия республика, г Саранск, Ленина проспект, 50 с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 31113 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя Филиал "Мордовский" 22 ноября 2024 г.Все вакансии Электромонтер оперативно-выездной бригады на сегодня 22 ноября 2024 г
Работа Электромонтер оперативно-выездной бригады
Данные на сегодня 22 ноября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Электромонтер оперативно-выездной бригады |
Зарплата |
от 31113 |
Организация |
Филиал "Мордовский" |
Адрес организации |
Мордовия республика, г Саранск, Ленина проспект, 50 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Чем занимается электромонтер? Главной задачей электромонтера является обеспечение бесперебойной, безопасной и экономичной работы электроустановок:
· Подготовка оборудования к работе в осенне-зимний период: подготовка рабочих мест, допуск персонала к работе
· Плановые переключения на котельных, насосных станциях, тепловых пунктах: отключение оборудования в ремонт, вывод из ремонта, восстановление нормальной схемы работы оборудования
· Участие в ликвидации технологических нарушений, аварийных ситуаций на электрооборудовании котельных, тепловых пунктах, насосных станциях: оперативное выявление нарушения в работе оборудования, проведение ремонта оборудования, включение оборудование в работу
· Выполнение небольших по объему работ: ремонт осветительной проводки, розеток, выключателей, замена приборов учета электроэнергии
Данные по вакансии
Требования к соискателю
Премии и бонусы
· Место работы: г. Саранск, Александровское шоссе, 13
· График работы 2/2
· Официальная заработная плата, выплаты два раза в месяц
· Ежегодная индексация и дифференциация заработной платы
· Ежемесячная премия в размере от 25% от оклада
· Премия по результатам работы за год
· Оплачиваемый отпуск с материальной помощью
· Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС включая стоматологию, компенсация больничного листа до уровня средней заработной платы, материальная поддержка работников в различных жизненных ситуациях, единовременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и др.)
· Компенсация жилья иногородним, льготная ипотека
· Оплата высшего образования за счет работодателя
· Медицинские осмотры за счет средств работодателя
· Обеспечение спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты
· Обучение на рабочем месте
· Корпоративный спорт
· Волонтерские программы