экономист по труду Ставрополь
Срочно требуется на работу экономист по труду в Ставрополь Ставропольский край, зарплата от 40000;
Вакансия экономист по труду Ставрополь
. Трудоустройство по адресу Ставропольский край, г Ставрополь, Кулакова проспект, дом: Д. 5; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 40000 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя ГАУЗ СК "КРАЕВОЙ ЛЕЧЕБНО-РЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР" 21 ноября 2024 г.Все вакансии экономист по труду на сегодня 21 ноября 2024 г
Работа экономист по труду
Данные на сегодня 21 ноября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
экономист по труду |
Зарплата |
от 40000 |
Организация |
ГАУЗ СК "КРАЕВОЙ ЛЕЧЕБНО-РЕАБИЛИТАЦИОННЫЙ ЦЕНТР" |
Адрес организации |
Ставропольский край, г Ставрополь, Кулакова проспект, дом: Д. 5; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
1.1. Осуществляет экономический анализ и ведет учет экономических показателей финансово-хозяйственной деятельности учреждения и его подразделений.
1.2. Выполняет работу по выполнению государственного задания для обеспечения финансовыми ресурсами организацию.
1.3. Рассчитывает тарифы на медицинские услуги в системе обязательного медицинского страхования, предпринимательской деятельности.
1.4. Прогнозирует поступления денежных средств на счета учреждения.
1.5. Следит за поступлением средств на счета учреждения от страховых компаний, производит учет и анализ деятельности учреждения по выполнению государственного заказа, составляет установленную отчетность для фонда ОМС.
1.6. Составляет установленную отчетность о результатах финансовой деятельности учреждения, планов по труду и заработной плате.
1.7. Выполняет задачи по формированию, ведению и хранению базы данных внутрипроизводственной и внешней финансовой информации, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
1.8. Подготавливает проекты распорядительных документов об оплате труда по премированию персонала из ПД с вводом данных в автоматизированную систему.
1.9. Проводит анализ эффективности выполнения утвержденного государственного задания по обязательному медицинскому страхованию.
1.10. Проводит анализ уровня номинальной и фактической заработной платы персонала, контролирует правильность налогообложения расходов на оплату труда персонала.
1.11. Подготавливает предложения по совершенствованию систем оплаты труда и дополнительного материального стимулирования персонала организации.
1.12. Вносит изменения (корректировки) в справочную и нормативную документацию организации, используемую при обработке данных по расходам на оплату труда персонала.
1.13. Формирует отчетности по системе оплаты труда и выполнению объемных и финансовых показателей по ОМС.