Директор (Генеральный директор) Санкт-Петербург
Срочно требуется на работу Директор (Генеральный директор) в Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб, зарплата от 35000;
Вакансия Директор (Генеральный директор) Санкт-Петербург
. Трудоустройство по адресу г Санкт-Петербург, Московское шоссе, Д 25, КОРП с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 35000 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя ООО "БЕЙОНД ВОТЕР" через официальный сайт 02 мая 2024 г.Все вакансии Директор (Генеральный директор) на сегодня 02 мая 2024 г
Работа Директор (Генеральный директор)
Данные на сегодня 02 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
Директор (Генеральный директор) |
Зарплата |
от 35000 |
Организация |
ООО "БЕЙОНД ВОТЕР" |
Адрес организации |
г Санкт-Петербург, Московское шоссе, Д 25, КОРП |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Должностные обязанности генерального директора нашей компании с разбивкой по пунктам:
1. *Стратегическое планирование*: разрабатывайте и внедряйте стратегические планы для достижения целей компании и максимизации прибыльности.
2. *Финансовый менеджмент*. Контролируйте составление бюджета, финансовую отчетность и меры по контролю затрат для обеспечения финансового здоровья и устойчивости.
3. *Операционный надзор*: руководите повседневными операциями, включая закупки, управление запасами, логистику и распределение, для оптимизации эффективности и удовлетворения потребностей клиентов.
4. *Лидерство и управление командой*. Руководит и мотивирует руководство и персонал, формируя культуру сотрудничества, инноваций и высокой производительности.
5. *Управление взаимоотношениями с клиентами*: построение и поддержание прочных отношений с ключевыми клиентами, понимание их потребностей и предоставление индивидуальных решений для повышения удовлетворенности и удержания клиентов.
6. *Соответствие нормативным требованиям*. Обеспечьте соблюдение соответствующих законов, постановлений и отраслевых стандартов, регулирующих операции цепочки поставок, снижая юридические и репутационные риски.
7. *Анализ рынка*: будьте в курсе рыночных тенденций, деятельности конкурентов и развития отрасли, чтобы выявить возможности для роста и адаптации бизнеса.
8. *Управление рисками*: оценивайте и управляйте рисками, связанными с перебоями в цепочке поставок, колебаниями рынка и другими внешними факторами, которые могут повлиять на деятельность компании и финансовые показатели.
9. *Стратегическое партнерство*. Выявляйте и развивайте стратегическое партнерство с поставщиками, поставщиками и другими заинтересованными сторонами для расширения возможностей поиска поставщиков, расширения предложения продуктов и стимулирования инноваций.
10. *Мониторинг эффективности*. Установите ключевые показатели эффективности (KPI) и показатели для отслеживания операционной эффективности, оценки прогресса в достижении стратегических целей и принятия решений на основе данных для постоянного улучшения.
11. *Корпоративное управление*. Обеспечивайте соблюдение принципов и передовой практики корпоративного управления, обеспечивая прозрачность, добросовестность и этичное поведение во всей организации.
12. *Представительство и коммуникация*. Выступайте в качестве основного представителя компании, представляя ее интересы на переговорах, отраслевых мероприятиях и мероприятиях по связям с общественностью, а также эффективно доносите видение и инициативы компании до заинтересованных сторон.
Данные по вакансии
Дополнительно предоставляется ДМС и жилье.