ГБУЗ РК "Медвежьегорская центральная районная больница"
ГБУЗ РК "Медвежьегорская центральная районная больница" официальный сайт вакансии
контакты, телефон, адрес электронной почты для резюме samoletovasvetlana.ok@mail.ru
Телефон отдела кадров
Вакансии ГБУЗ РК "Медвежьегорская центральная районная больница"
|
|
Адрес: Карелия республика, Медвежьегорский район, г Медвежьегорск, Солунина улица, 14
Телефон:
Официальный сайт: http://med-crb.ru
E-mail: samoletovasvetlana.ok@mail.ru
Факс:
Вакансии:
|
|
Работа в ГБУЗ РК "Медвежьегорская центральная районная больница"
Регион: Республика Карелия
ГБУЗ РК "Медвежьегорская центральная районная больница" телефон отдел кадров
Все номера предоставлены отделом кадров организации или центром занятости, подавшим объявлениеОтзывы сотрудников и работников с обязательной модерацией Отзывы |
Возможноость добавить свой отзыв. Рассказать о наболевшем или поделиться хорошим впечатлением. Задать вопрос. Написать отзыв или задать вопрос |
Уточнить месторасположение на карте Адрес на карте |
Удобнее всего добраться воспользовавшись транспортом и навигатором Как добраться |
Вакансии в ГБУЗ РК "Медвежьегорская центральная районная больница"
1.1 Подметает проезжую часть дорог и тротуаров, очищает их от снега и льда, посыпает песком.
1.2 Копает и прочищает канавки и лотки для стока воды.
1.3 Очищает от снега, льда и мусора мусорные контейнеры и площадки.
1.4 Поливает зеленые насаждения, клумбы и газоны; при необходимости производит обрезку зеленых насаждений.
1.5 Периодически промывает и дезинфицирует уличные урны, очищает их от мусора.
1.6 Наблюдает за санитарным состоянием обслуживаемой территории.
1.7 Обязан соблюдать правила и нормы охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности. За невыполнение или ненадлежащее исполнение требований охраны труда, правил пожарной безопасности несет ответственность в соответствии с законодательством РФ.
1.Обеспечение бесперебойной работы локальных сетей Медвежьегорской ЦРБ, серверов, сетевых устройств.
2.Инсталляция и настройка системного программного обеспечения.
3.Осуществление конфигурации программного обеспечения на серверах и рабочих станциях.
4.Регистрация пользователей локальной сети и почтового сервера, назначение идентификаторов и паролей
5.Создание и поддержание в актуальном состоянии пользовательских учетных записей.
6.Установка прав доступа и контроль за использованием сетевых ресурсов.
7.Внедрение отвечающих современным требованиям средств обеспечения технологической безопасности информационных ресурсов.
2.Организация сопровождения договоров со сторонними организациями, предоставляющими услуги по коммуникационному, программному и аппаратному оснащению Медвежьегорской ЦРБ.
Устранение аварийных ситуаций, связанных с повреждением программного обеспечения и баз данных
Заведующий отделением должен выполнять:
- Составляет план работы отделения и представляет его на утверждение заместителя главного врача по медицинской части.
- Осуществляет непосредственное руководство деятельностью медицинского персонала отделения.
- Выполняет рабочую нагрузку врача, несет дежурства по учреждению.
- Осматривает всех поступивших больных в первый день поступления.
- Решает вопросы выписки (перевода) больных из отделения. Подписывает и проверяет соответствующую медицинскую документацию.
- При необходимости вызывает врачей консультантов. Консультирует больных, представляемых врачами отделений.
- Посещает врачебные конференции
- Обеспечивает ведение учетно-отчетной документации: анализирует качественные и количественные показатели, подготавливает и представляет в указанные сроки отчеты о работе отделения.
- Осуществляет контроль за правильностью и своевременностью оформления персоналом медицинской документации.
- Контролирует правильность выписки, получения, хранения, использования лекарственных средств ( в т.ч. наркотических, сильнодействующих), спирта, перевязочного материала.
- Своевременно доводит до персонала отделения приказы (распоряжения) главного врача, инструктивно-методические материалы.
- Организует подготовку медицинского персонала к аттестации.
- Контролирует проводимые в отделении мероприятия по профилактике ВБИ.
- Проверяет обоснованность и правильность выписки листов нетрудоспособности, своевременность направления больных на ВК.
- Обеспечивает выполнение действующих отраслевых нормативно - правовых документов.
- Контролирует соблюдение медицинским персоналом отделения правил охраны труда, пожарной безопасности и внутреннего трудового распорядка.
- Незамедлительно ставит в известность главного врача или его заместителя обо всех чрезвычайных происшествиях в отделении.
- Рассматривает жалобы граждан на качество и своевременность медицинского обслуживания персоналом отделения.
- Выполнять разовые поручения главного врача.
2.1. Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике;
2.2. Определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами, описанными приказом о порядке оказания медицинской помощи по профилю «Хирургия»;
2.3. Разрабатывать план обследования больного, уточнять объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации;
2.4. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливать (или подтверждать) диагноз;
2.5. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначать и контролировать необходимое лечение;
2.6. Организовывать или самостоятельно проводить необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия;
2.7. Вносить изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определять необходимость дополнительных методов обследования, делать это с предоставлением документов соответствующей комиссии (подкомиссии);
2.8. Оказывать консультативную помощь Врачам других подразделений Учреждения по своей специальности;
2.9. Контролировать правильность и своевременность выполнения средним медицинским персоналом данных пациенту назначений;
2.10. Участвовать в проведении занятий по повышению квалификации среднего медицинского персонала отделения и всего медицинского персонала Учреждения;
2.11. Планировать свою работу и оформлять отчёт по статистическим показателям своей деятельности;
2.12. Своевременно и качественно оформлять медицинскую и иную документацию в соответствии с установленными правилами;