ведущий инспектор центра занятости Рославль
Срочно требуется на работу ведущий инспектор центра занятости в Рославль Смоленская область, зарплата от 23000;
Вакансия ведущий инспектор центра занятости Рославль
. Трудоустройство по адресу Смоленская область, Рославльский район, г Рославль, Глинки улица, дом: Д.21;, Смоленская область, г.Рославль, 17 мкр-он, д. 9, кв. 36 с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 23000 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя СОГКУ "ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РОСЛАВЛЬСКОГО РАЙОНА" через официальный сайт 06 мая 2024 г.Все вакансии ведущий инспектор центра занятости на сегодня 06 мая 2024 г
Работа ведущий инспектор центра занятости
Данные на сегодня 06 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
ведущий инспектор центра занятости |
Зарплата |
от 23000 |
Организация |
СОГКУ "ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РОСЛАВЛЬСКОГО РАЙОНА" |
Адрес организации |
Смоленская область, Рославльский район, г Рославль, Глинки улица, дом: Д.21;, Смоленская область, г.Рославль, 17 мкр-он, д. 9, кв. 36 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Ведущий инспектор в пределах своей компетенции имеет право на:
а) ознакомление с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой в государственном учреждении должности, критерии оценки качества работы, а также на организационно-технические условия, необходимые для исполнения им должностных обязанностей;
б) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
в) осуществление полномочий, установленных по занимаемой должности федеральными законами, иными нормативными правовыми и организационно-распорядительными актами Российской Федерации и вышестоящих для ведущего инспектора органов по вопросам занятости населения;
г) Запрашивать и получать в установленном порядке от государственных органов, организаций и общественных объединений необходимые статистические и оперативные данные, отчетные и справочные материалы по вопросам, относящимся к компетенции отдела; посещать в установленном порядке для исполнения должностных обязанностей предприятия, учреждения и организации, независимо от их форм собственности.