Ведущий инженер-энергетик
Срочно требуется на работу Ведущий инженер-энергетик в Ульяновская область, зарплата от 53713;
Вакансия Ведущий инженер-энергетик
. Трудоустройство по адресу Ульяновская область, Новоспасский район, Новоспасское рабочий поселок с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 53713 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя Ульяновский филиал ПАО НК "РуссНефть" 26 июня 2024 г.Все вакансии Ведущий инженер-энергетик на сегодня 26 июня 2024 г
Работа Ведущий инженер-энергетик
Данные на сегодня 26 июня 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Ведущий инженер-энергетик |
Зарплата |
от 53713 |
Организация |
Ульяновский филиал ПАО НК "РуссНефть" |
Адрес организации |
Ульяновская область, Новоспасский район, Новоспасское рабочий поселок |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
1. Осуществляет руководство производством работ по обслуживанию и ремонту электрооборудования.
2. Проводит необходимые инструктажи рабочим, осуществляет контроль за соблюдением производственной и трудовой дисциплины
3. Обеспечивает безаварийную и надежную работу электрооборудования, находящегося в его ведении.
4. Оформляет организационные и технические мероприятия для работы в электроустановках, отчеты, оперативные и аналитические справки и другие материалы в рамках своей компетенции.
Данные по вакансии
1. Рабочее место в р.п. Новоспасское Ульяновской области.
2. 5-дневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота, воскресенье).
3. Должность входит в Перечень должностей и профессий, по которым бронируются граждане, пребывающие в запасе Вооруженных Сил РФ.
4. Стабильная работа, своевременная выплата заработная платы, оплата больничных листов.
5. Соцпакет (премия по итогам работы за год, новогодние подарки детям, доп. отпуск (при рождении ребенка, вступлении в брак, в случае смерти близкого родственника), пособие при уходе на пенсию, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях).
6. Возможность карьерного роста.
7. Специальные программы для молодых специалистов (подъемные, компенсация за жилье, оплата переезда, корпоративные мероприятия).