Ведущий экономист отдела труда и заработной платы в Управляющую Компанию Владивосток
Срочно требуется на работу Ведущий экономист отдела труда и заработной платы в Управляющую Компанию в Владивосток Приморский край, зарплата от 100000;
Вакансия Ведущий экономист отдела труда и заработной платы в Управляющую Компанию Владивосток
. Трудоустройство по адресу Приморский край, г Владивосток, Русская улица, дом: Д.65;офис/квартира: -; с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 100000 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя ООО "ВОСТОКЦЕМЕНТ" через официальный сайт 04 мая 2024 г.Все вакансии Ведущий экономист отдела труда и заработной платы в Управляющую Компанию на сегодня 04 мая 2024 г
Работа Ведущий экономист отдела труда и заработной платы в Управляющую Компанию
Данные на сегодня 04 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
---|---|
Вакансия |
Ведущий экономист отдела труда и заработной платы в Управляющую Компанию |
Зарплата |
от 100000 |
Организация |
ООО "ВОСТОКЦЕМЕНТ" |
Адрес организации |
Приморский край, г Владивосток, Русская улица, дом: Д.65;офис/квартира: -; |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Контроль формирования и реализации методологической базы в области организации и оплаты труда и мотивации работников для Управляемых предприятий
Планирование и бюджетирование затрат на персонал
План-факторный анализ ФОТ;
Контроль планирования и расходования ФОТ и выплат социального характера управляемых предприятий
Формирование управленческой отчетности по ФОТ, расчетам с сотрудниками в различных разрезах
Разработка и актуализация локальных нормативных актов в области оплаты труда
Участие в разработке рациональных режимов работы, графиков рабочего времени (сменности) работников, контроль за их выполнением;
Анализ систем оплаты труда и мотивации
Обеспечение процесса формирования, ведения и изменения штатного расписания
Автоматизация процессов в программе БОСС-кадровик по вопросам в пределах компетенции ОТиЗ
Координация работы специалистов ОТиЗ управляемых предприятий, оказание методологической помощи