учитель английского языка

Регион: Липецкая область

Дополнительная информация по адресу: Липецкая область, Добровский район, Волчье село, Центральная улица, дом 39, Липецкая область, Добровский район, с.Каликино, ул.Советская, д.100

• Формирование общекультурных компетенций и понимания места предмета в общей картине мира
• Определение на основе анализа учебной деятельности обучающегося оптимальных (в том или ином предметном образовательном контексте) способов его обучения и развития
• Определение совместно с обучающимся, его родителями (законными представителями), другими участниками образовательного процесса (педагог-психолог, учитель-дефектолог, методист и т. д.) зоны его ближайшего развития, разработка и реализация (при необходимости) индивидуального образовательного маршрута и индивидуальной программы развития обучающихся
• Планирование специализированного образовательного процесса для группы, класса и/или отдельных контингентов обучающихся с выдающимися способностями и/или особыми образовательными потребностями на основе имеющихся типовых программ и собственных разработок с учетом специфики состава обучающихся, уточнение и модификация планирования
• Применение специальных языковых программ (в том числе русского как иностранного), программ повышения языковой культуры, и развития навыков поликультурного общения
• Совместное с учащимися использование иноязычных источников информации, инструментов перевода, произношения
• Организация олимпиад, конференций, турниров математических и лингвистических игр в школе и др.

Специальность: учитель английского языка

Профобласть: Образование, наука

Режим работы: Полная занятость

Характер работы: Полный рабочий день

Дополнительная информация по работе:

21 час в неделю

Источник информации: Работодатель

Образование: Не указано

Выплаты молодым специалистам педагогическим работникам (За профессиональную адаптацию и стимулирование профессионального роста) в течение первых пяти лет работы после окончания организаций высшего или среднего профессионального образования устанавливаются в размере не менее:
  - 50% процентов от, ставки заработной платы (с учетом повышающего коэффициента), оклада в первые два года работы,
  - 30 % процентов от ставки заработной платы (с учетом повышающего коэффициента), оклада за третий, четвёртый и пятый год работы.
Статус молодого специалиста определяется отраслевым соглашением между управлением образования и науки Липецкой области и Липецкой областной организацией Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации.

Дата: 2024-06-07