Старший бизнес-партнер по работе с персоналом Москва

Регион: Москва МО

Дополнительная информация по адресу: г Москва, Крылатская улица, дом: 17;корпус: 2;

• Консультировать линейное руководство по вопросам применения и интерпретации кадровой политики
• Обеспечивать беспрепятственные назначения, продвижения по службе и изменения заработной платы для соответствующих подразделений, включая помощь в определении заработной платы и продвижении по службе
• Предоставлять рекомендации по управлению процессом служебной аттестации
• Управлять процессом подбора персонала, обеспечивая положительный опыт кандидатов и проактивный подход линейных руководителей
• Помогайте линейным руководителям и сотрудникам разрабатывать эффективные индивидуальные планы развития
• Облегчайте процесс введения в должность новых сотрудников.
• Оказывайте поддержку линейному руководству в выявлении потребностей в обучении и развитии
• Определите приоритеты и спланируйте обучающие мероприятия для своих сотрудников
• Предоставьте консультации и рекомендации по вопросам взаимоотношений с сотрудниками и трудового законодательства
• Поддержите линию в решении вопросов реструктуризации, увольнений и жалоб
• Координируйте процесс пересмотра заработной платы и бонусов для назначенных сотрудников; обеспечьте точность кадровых данных
• Руководите разработкой и внедрением планов действий, основанных на опросах общественного мнения и инициативах сотрудников, и отслеживайте прогресс
• Помогайте управлять программой привлечения талантов и лидерства для соответствующих функций и составляйте планы действий по привлечению талантов
• Выстраивайте эффективные рабочие отношения с руководителями подразделений, линейными менеджерами и сотрудниками по оперативным вопросам управления персоналом
• Активно взаимодействуйте с деловыми партнерами по управлению персоналом, командой совместного обслуживания персонала, партнерами по поиску талантов и другими специалистами по управлению персоналом
• Работайте над проектами в области управления персоналом, которые улучшают эффективность бизнеса и организации

Специальность: Старший бизнес-партнер по работе с персоналом

Профобласть: Высший менеджмент

Режим работы: Полная занятость

Характер работы: Полный рабочий день

Дополнительная информация по работе:

• Работа на полную ставку с гибким подходом к работе на дому и в офисе
• Благоприятная корпоративная культура
• Постоянная возможность для развития
• Возможность реализовывать амбициозные проекты
• Конкурентоспособная заработная плата и ежегодные премии
• Социальные льготы (медицинская страховка, страхование жизни)

Источник информации: Работодатель

Образование: Высшее

Работа на полную ставку с гибким подходом к работе на дому и в офисе
Благоприятная корпоративная культура
Постоянная возможность для развития
Возможность реализовывать амбициозные проекты
Конкурентоспособная заработная плата и ежегодные премии
Социальные льготы (медицинская страховка, страхование жизни)

Дата: 2024-05-20