Сотрудник склада (пересчет товара) Москва
Срочно требуется на работу Сотрудник склада (пересчет товара) в Москва Москва МО, зарплата от 0;
Вакансия Сотрудник склада (пересчет товара) Москва
. Трудоустройство по адресу г Москва, шоссе Энтузиастов 12 с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 0 предоставлено Центром занятости или отделом кадров работодателя Движение Первых (Общероссийское общественно-государственное движение детей и молодежи) 04 октября 2024 г.Все вакансии Сотрудник склада (пересчет товара) на сегодня 04 октября 2024 г
Работа Сотрудник склада (пересчет товара)
Данные на сегодня 04 октября 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Сотрудник склада (пересчет товара) |
Зарплата |
от 0 |
Организация |
Движение Первых (Общероссийское общественно-государственное движение детей и молодежи) |
Адрес организации |
г Москва, шоссе Энтузиастов 12 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
-
Проведение инвентаризаций на складе и\или в торговом зале;
-
Пересчет товара с использованием ТСД терминала;
-
Обеспечение правильного складирования товара;
-
Без выкладки товара.
-
Скорость и качество подсчета;
-
Внимательность, аккуратность, честность;
-
Интерес к складским операциям;
-
Готовность к использованию разных инструментов в своей работе:
-
Мобильная платформа, ТСД (терминал по сбору данных), планшет;
БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:
-
Опыт работы в складской логистике.
-
Официальное трудоустройство на позицию специалист цепи поставок магазина;
-
Фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
-
График работы 3/3 с 20:00-8:00 (ночные смены по 12 часов);
-
Совокупный уровень дохода от 71 700 до 103 100 руб./мес. (до вычета налогов):
- фиксированный оклад от 55000 руб./мес.;
- компенсация питания 6 000 руб./мес.;
- ежемесячная премия 2750 руб./мес. (по положению о премировании);
- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 25000 руб./мес.).
-
Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
-
Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу;
-
Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
-
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
-
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
-
Расширенный социальный пакет:
· ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
· доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
· материальная помощь в трудных ситуациях;
· бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
· уютная столовая, кафе для сотрудников;
· стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.
· С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.