Мастер участка 2 группы оплаты Федосихинского участка Коченевского РЭС филиала "ЧулЭС"
Срочно требуется на работу Мастер участка 2 группы оплаты Федосихинского участка Коченевского РЭС филиала "ЧулЭС" в Новосибирская область, зарплата от 53000;
Вакансия Мастер участка 2 группы оплаты Федосихинского участка Коченевского РЭС филиала "ЧулЭС"
. Трудоустройство по адресу Новосибирская область, Коченевский район, Коченево рабочий поселок, Лермонтова улица, 60 с режимом работы Полная занятость Полный рабочий день и зарплатой от 53000 предоставлено центром занятости или отделом кадров работодателя АО "РЭС" через официальный сайт 17 мая 2024 г.Все вакансии Мастер участка 2 группы оплаты Федосихинского участка Коченевского РЭС филиала "ЧулЭС" на сегодня 17 мая 2024 г
Работа Мастер участка 2 группы оплаты Федосихинского участка Коченевского РЭС филиала "ЧулЭС"
Данные на сегодня 17 мая 2024 г. Подробнее о вакантной специальности можно посмотреть в разделе расширенной информации.Расширенное описание |
|
|---|---|
Вакансия |
Мастер участка 2 группы оплаты Федосихинского участка Коченевского РЭС филиала "ЧулЭС" |
Зарплата |
от 53000 |
Организация |
АО "РЭС" |
Адрес организации |
Новосибирская область, Коченевский район, Коченево рабочий поселок, Лермонтова улица, 60 |
Адрес трудоустройства
Должностные обязанности
Организация и выполнение мероприятий, направленных на ремонт, эксплуатацию, техническое обслуживание и поддержание исправного состояния энергетического оборудования, строительных конструкций зданий и сооружений закрепленных за участком.
Составление графиков осмотров трансформаторных подстанций, РП-10 кВ, кабельных и воздушных ЛЭП.
Своевременное выявление и устранение дефектов и неполадок оборудования.
Обследование измерительных комплексов расчетного учета ТП 10/0,4 кВ.
Ведение технической документации.
Работа с персоналом.
Данные по вакансии
Работа в крупнейшей электроэнергетической компании Новосибирской области.
Профессиональное и карьерное развитие.
Официальное оформление трудовых отношений.
Работа на предприятии с высокой социальной ответственностью.
ДМС.
Социальный корпоративный пакет: более 7 видов материальной помощи и дополнительных льгот: например, материальная помощь при регистрации брака, рождении ребенка и др.
Компенсационные выплаты: например, за энергоресурсы, на содержание детей в детских садах и др.