МУ "ЦМИ"
МУ "ЦМИ" официальный сайт вакансии
контакты, телефон, адрес электронной почты для резюме molodezhka89@mail.ru
Телефон отдела кадров
Вакансии МУ "ЦМИ"
|
|
Адрес: Ямало-Ненецкий автономный округ, Красноселькупский район, Толька село, 11
Телефон:
Официальный сайт:
E-mail: molodezhka89@mail.ru
Факс:
Вакансии:
|
|
Работа в МУ "ЦМИ"
Регион: ЯНАО ЯМАЛ Сабетта
МУ "ЦМИ" телефон отдел кадров
Все номера предоставлены отделом кадров организации или центром занятости, подавшим объявлениеОтзывы сотрудников и работников с обязательной модерацией Отзывы |
Возможноость добавить свой отзыв. Рассказать о наболевшем или поделиться хорошим впечатлением. Задать вопрос. Написать отзыв или задать вопрос |
Уточнить месторасположение на карте Адрес на карте |
Удобнее всего добраться воспользовавшись транспортом и навигатором Как добраться |
Вакансии в МУ "ЦМИ"
В обязанности специалиста входит:
1. Соблюдение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа, Устава муниципального образования Красноселькупский район и иных муниципальных правовых актов и обеспечение их исполнения.
2. Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил пожарной безопасности и охраны труда.
3. Своевременное и качественное исполнение распоряжений и указаний вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданных в пределах их должностных полномочий.
4. Участие в разработке и осуществлении перспективных и текущих планов мероприятий по молодежной политике в сфере туризма, несет ответственность за качество их выполнения.
5. Участие в разработке социальных проектов по реализации государственной молодежной политики в сфере туризма на территории Красноселькупского района.
6. Организация работы по участию молодежи в районных, окружных, Всероссийских акциях, смотрах и конкурсах в сфере туризма.
7.Участие интерактивно или дистанционно в фестивалях, конкурсах, выставках, конференциях и других формах мероприятий, поселкового, районного, окружного, Всероссийского уровня в сфере туризма.
8. Проведение оздоровительных и туристических мероприятий на территории Красноселькупского района.
9. Разработка проектов распоряжений и постановлений по проведению оздоровительных и туристических мероприятий.
10. Формирование спортивных и туристических команд, выступающих за муниципальное образование Красноселькупский район.
11. Ведение учетной и отчетной документации по туристическим мероприятиям.
12. Предоставление в определенные сроки отчетов в департамент молодежной политики и туризма Ямало-Ненецкого автономного округа по развитию туризма на территории Красноселькупского района.
13. Ведение в установленном порядке реестра туристских ресурсов района, реестра субъектов туристской индустрии района.
14. Исполнение поручений вышестоящего руководства.
15. Оказание муниципальных услуг гражданам согласно утвержденному муниципальному заданию: организует вечера, праздники, походы, экскурсии, поддерживает социально значимые инициативы подростков и молодежи в сфере молодежной политики и туризма, досуга и развлечений согласного муниципального задания.
16. Участвует в организации летнего труда и отдыха детей и молодежи.
17.Повышает свою профессиональную квалификацию через самообразование, а так же через взаимопосещение мероприятий других специалистов, курсы повышения квалификации в очной и дистанционной форме, профессиональную аттестацию.
18. В случае производственной необходимости специалист по работе с молодежью привлекается к выполнению работ по направлениям другого отдела.
В обязанности специалиста входит:
1. Соблюдение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа, Устава муниципального образования Красноселькупский район и иных муниципальных правовых актов и обеспечение их исполнения.
2. Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил пожарной безопасности и охраны труда.
3. Своевременное и качественное исполнение распоряжений и указаний вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданных в пределах их должностных полномочий.
4. Участие в разработке и осуществлении перспективных и текущих планов мероприятий по молодежной политике в сфере туризма, несет ответственность за качество их выполнения.
5. Участие в разработке социальных проектов по реализации государственной молодежной политики в сфере туризма на территории Красноселькупского района.
6. Организация работы по участию молодежи в районных, окружных, Всероссийских акциях, смотрах и конкурсах в сфере туризма.
7.Участие интерактивно или дистанционно в фестивалях, конкурсах, выставках, конференциях и других формах мероприятий, поселкового, районного, окружного, Всероссийского уровня в сфере туризма.
8. Проведение оздоровительных и туристических мероприятий на территории Красноселькупского района.
9. Разработка проектов распоряжений и постановлений по проведению оздоровительных и туристических мероприятий.
10. Формирование спортивных и туристических команд, выступающих за муниципальное образование Красноселькупский район.
11. Ведение учетной и отчетной документации по туристическим мероприятиям.
12. Предоставление в определенные сроки отчетов в департамент молодежной политики и туризма Ямало-Ненецкого автономного округа по развитию туризма на территории Красноселькупского района.
13. Ведение в установленном порядке реестра туристских ресурсов района, реестра субъектов туристской индустрии района.
14. Исполнение поручений вышестоящего руководства.
15. Оказание муниципальных услуг гражданам согласно утвержденному муниципальному заданию: организует вечера, праздники, походы, экскурсии, поддерживает социально значимые инициативы подростков и молодежи в сфере молодежной политики и туризма, досуга и развлечений согласного муниципального задания.
16. Участвует в организации летнего труда и отдыха детей и молодежи.
17.Повышает свою профессиональную квалификацию через самообразование, а так же через взаимопосещение мероприятий других специалистов, курсы повышения квалификации в очной и дистанционной форме, профессиональную аттестацию.
18. В случае производственной необходимости специалист по работе с молодежью привлекается к выполнению работ по направлениям другого отдела.
В обязанности специалиста входит:
1. Соблюдение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа, Устава муниципального образования Красноселькупский район и иных муниципальных правовых актов и обеспечение их исполнения.
2. Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил пожарной безопасности и охраны труда.
3. Своевременное и качественное исполнение распоряжений и указаний вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданных в пределах их должностных полномочий.
4. Участие в разработке и осуществлении перспективных и текущих планов мероприятий по молодежной политике в сфере туризма, несет ответственность за качество их выполнения.
5. Участие в разработке социальных проектов по реализации государственной молодежной политики в сфере туризма на территории Красноселькупского района.
6. Организация работы по участию молодежи в районных, окружных, Всероссийских акциях, смотрах и конкурсах в сфере туризма.
7.Участие интерактивно или дистанционно в фестивалях, конкурсах, выставках, конференциях и других формах мероприятий, поселкового, районного, окружного, Всероссийского уровня в сфере туризма.
8. Проведение оздоровительных и туристических мероприятий на территории Красноселькупского района.
9. Разработка проектов распоряжений и постановлений по проведению оздоровительных и туристических мероприятий.
10. Формирование спортивных и туристических команд, выступающих за муниципальное образование Красноселькупский район.
11. Ведение учетной и отчетной документации по туристическим мероприятиям.
12. Предоставление в определенные сроки отчетов в департамент молодежной политики и туризма Ямало-Ненецкого автономного округа по развитию туризма на территории Красноселькупского района.
13. Ведение в установленном порядке реестра туристских ресурсов района, реестра субъектов туристской индустрии района.
14. Исполнение поручений вышестоящего руководства.
15. Оказание муниципальных услуг гражданам согласно утвержденному муниципальному заданию: организует вечера, праздники, походы, экскурсии, поддерживает социально значимые инициативы подростков и молодежи в сфере молодежной политики и туризма, досуга и развлечений согласного муниципального задания.
16. Участвует в организации летнего труда и отдыха детей и молодежи.
17.Повышает свою профессиональную квалификацию через самообразование, а так же через взаимопосещение мероприятий других специалистов, курсы повышения квалификации в очной и дистанционной форме, профессиональную аттестацию.
18. В случае производственной необходимости специалист по работе с молодежью привлекается к выполнению работ по направлениям другого отдела.
В обязанности специалиста входит:
1. Соблюдение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ямало-Ненецкого автономного округа, Устава муниципального образования Красноселькупский район и иных муниципальных правовых актов и обеспечение их исполнения.
2. Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил пожарной безопасности и охраны труда.
3. Своевременное и качественное исполнение распоряжений и указаний вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, отданных в пределах их должностных полномочий.
4. Участие в разработке и осуществлении перспективных и текущих планов мероприятий по молодежной политике в сфере туризма, несет ответственность за качество их выполнения.
5. Участие в разработке социальных проектов по реализации государственной молодежной политики в сфере туризма на территории Красноселькупского района.
6. Организация работы по участию молодежи в районных, окружных, Всероссийских акциях, смотрах и конкурсах в сфере туризма.
7.Участие интерактивно или дистанционно в фестивалях, конкурсах, выставках, конференциях и других формах мероприятий, поселкового, районного, окружного, Всероссийского уровня в сфере туризма.
8. Проведение оздоровительных и туристических мероприятий на территории Красноселькупского района.
9. Разработка проектов распоряжений и постановлений по проведению оздоровительных и туристических мероприятий.
10. Формирование спортивных и туристических команд, выступающих за муниципальное образование Красноселькупский район.
11. Ведение учетной и отчетной документации по туристическим мероприятиям.
12. Предоставление в определенные сроки отчетов в департамент молодежной политики и туризма Ямало-Ненецкого автономного округа по развитию туризма на территории Красноселькупского района.
13. Ведение в установленном порядке реестра туристских ресурсов района, реестра субъектов туристской индустрии района.
14. Исполнение поручений вышестоящего руководства.
15. Оказание муниципальных услуг гражданам согласно утвержденному муниципальному заданию: организует вечера, праздники, походы, экскурсии, поддерживает социально значимые инициативы подростков и молодежи в сфере молодежной политики и туризма, досуга и развлечений согласного муниципального задания.
16. Участвует в организации летнего труда и отдыха детей и молодежи.
17.Повышает свою профессиональную квалификацию через самообразование, а так же через взаимопосещение мероприятий других специалистов, курсы повышения квалификации в очной и дистанционной форме, профессиональную аттестацию.
18. В случае производственной необходимости специалист по работе с молодежью привлекается к выполнению работ по направлениям другого отдела.